都道府県 過去問
秋田県庁の論文過去問｜大学卒業程度・早期枠（行政）
秋田県庁の大学卒業程度・早期枠の論文は、生成AI、リモートワーク、男女共同参画、ICT、高齢化など社会変化を取り上げ、利点と課題を整理したうえで県の対応を論じさせる問題が中心です。 大学卒業程度の一般行政を対象に整理しています。
公式出典・掲載方針
公式の過去問掲載ページを基に、問題の条件と論点を損なわない範囲で課題を要約しています。PDFへ直接誘導せず、年度別資料を掲載する公式ページを案内します。
1. 出題形式
| 対象区分 | 形式 | 確認事項 |
|---|---|---|
| 大学卒業程度・早期枠（行政） | 60分・800字以内 | 年度により区分・実施段階が変わるため、必ず最新案内を確認 |
2. 令和7年度・早期枠①｜県庁業務への生成AI導入
県庁業務に生成AIを導入する必要性について、その理由と、導入時の留意点等に触れながら自分の考えを述べる問題です。
3. 令和7年度・早期枠②｜地方公共団体のリモートワーク
民間企業でリモートワークを制限する動きも踏まえ、地方公共団体が今後リモートワークをどのように進めるべきかを論じる問題です。
4. 令和7年度・早期枠③｜子育て期の男女共同参画
子どもを持つと家事・育児負担により男性と同じように仕事をする自信がなくなるという女性社員の回答について、自分の考えを述べる問題です。
5. 令和6年度・早期枠①｜ICTの効用と課題
ICT技術の進歩が社会にもたらす効用と課題を整理し、それを踏まえて秋田県が取り組むべきことを論じる問題です。
6. 令和6年度・早期枠②｜2040年の人口構造
高齢者人口と生産年齢人口の割合が同程度になる2040年を見据え、想定される課題を一つ選び、秋田県の対応策を論じる問題です。
7. 出題傾向
- 社会変化の評価：生成AI、ICT、リモートワーク等の効用と課題を両面から問う。賛否だけで終えず、県民価値、リスク、導入条件、検証方法まで一続きにする。
- 人口構造と働き方：高齢化、子育て期の負担、職場の制度を県政課題へ広げる。対象者と不利益を絞り、雇用、ケア、地域交通、行政サービスを横断して考える。
- 県の実行責任：秋田県として何を行うべきかを具体的に問う。広域調整、市町村支援、共通基盤、専門人材、官民連携、実証と横展開を使い分ける。
- 800字の選択：論点を広げすぎると原因と施策が薄くなる。結論、現状・原因、取組二本、実施条件、効果の順で一貫させる。